Il D.Lgs 81/08, meglio conosciuto come Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro, disciplina gli aspetti relativi alla tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. A tal fine impone una serie di requisiti a cui le aziende devono necessariamente adempiere. Tra queste troviamo l’obbligo di formazione dei responsabili e del personale addetto, il monitoraggio costante degli ambienti in cui avviene lo svolgimento delle attività, nonché la predisposizione di misure preventive ed eventualmente anche correttive da adottare in caso di mancato rispetto delle disposizioni normative. Rispettare tali prescrizioni è dunque fondamentale per garantire la massima tutela della salute e della sicurezza nell’ambito professionale.
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